Материал распечатан: 28.09.2016 г. 19:16:31 КЛГ, ip 107.20.104.110
Официальный Портал Правительства Калининградской области
https://www.gov39.ru/news/101/27833/

«Янтарь» ждёт соотечественников

19.09.2008 14:59

«Янтарь» ждёт соотечественников

С 22 по 26 сентября Правительство Калининградской области совместно с ОАО «Прибалтийский судостроительный завод «Янтарь» проведут в Латвии презентацию завода в рамках программы «Переселение соотечественников». Поездка организована в соответствии с разработанным ранее планом регионального Минэкономики по оказанию поддержки судостроительного предприятия. Команда заводских рекрутеров и начальник отдела областного Правительства по реализации программы содействия переселению Александр Долговицкий встретятся с жителями крупных латвийских городов и расскажут им об условиях работы на ПСЗ «Янтарь». Желающие устроиться на завод смогут прямо на этих встречах заполнить соответствующие анкеты. По данным областного правительства, заявки на переезд в область уже подали 2,5 тысячи наших соотечественников из Латвии. Заводу же необходимо порядка 500 человек, но это должны быть квалифицированные рабочие судостроительных специальностей, потребность в которых местный рынок труда удовлетворить, увы, не может. Пока не получил окончательного решения непростой вопрос о предоставлении жилья возможным переселенцам, изъявившим желание работать на «Янтаре», нет у завода и своего общежития. Однако некоторые договорённости на этот счёт уже достигнуты между предприятием и правительством области. А наиболее ценным специалистам «Янтарь» готов возмещать расходы на аренду жилплощади – настолько остро ощущается сегодня нехватка кадров. Стоит заметить, что кадровый голод, препятствующий развитию прибалтийского судостроительного гиганта, - характерная ситуация для российской промышленности в целом. По сообщению газеты «Коммерсантъ», московский Институт экономики переходного периода зарегистрировал в сентябре самый острый с 1996 года дефицит кадров на  промышленных предприятиях. В частности, работников не хватает примерно трети машиностроительных заводов из опрошенных. Причём одним из неблагоприятных факторов эксперты называют слабую мобильность рабочей силы в Российской Федерации. Посмотрим, насколько мобильными окажутся наши соотечественники в Латвии. Затем – в Польше и Украине, куда запланированы подобные же «рекрутинговые экспедиции» Прибалтийского судостроительного завода «Янтарь» при поддержке Правительства Калининградской области.

С 22 по 26 сентября Правительство Калининградской области совместно с ОАО «Прибалтийский судостроительный завод «Янтарь» проведут в Латвии презентацию завода в рамках программы «Переселение соотечественников». Поездка организована в соответствии с разработанным ранее планом регионального Минэкономики по оказанию поддержки судостроительного предприятия. Команда заводских рекрутеров и начальник отдела областного Правительства по реализации программы содействия переселению Александр Долговицкий встретятся с жителями крупных латвийских городов и расскажут им об условиях работы на ПСЗ «Янтарь». Желающие устроиться на завод смогут прямо на этих встречах заполнить соответствующие анкеты. По данным областного правительства, заявки на переезд в область уже подали 2,5 тысячи наших соотечественников из Латвии. Заводу же необходимо порядка 500 человек, но это должны быть квалифицированные рабочие судостроительных специальностей, потребность в которых местный рынок труда удовлетворить, увы, не может. Пока не получил окончательного решения непростой вопрос о предоставлении жилья возможным переселенцам, изъявившим желание работать на «Янтаре», нет у завода и своего общежития. Однако некоторые договорённости на этот счёт уже достигнуты между предприятием и правительством области. А наиболее ценным специалистам «Янтарь» готов возмещать расходы на аренду жилплощади – настолько остро ощущается сегодня нехватка кадров. Стоит заметить, что кадровый голод, препятствующий развитию прибалтийского судостроительного гиганта, - характерная ситуация для российской промышленности в целом. По сообщению газеты «Коммерсантъ», московский Институт экономики переходного периода зарегистрировал в сентябре самый острый с 1996 года дефицит кадров на  промышленных предприятиях. В частности, работников не хватает примерно трети машиностроительных заводов из опрошенных. Причём одним из неблагоприятных факторов эксперты называют слабую мобильность рабочей силы в Российской Федерации. Посмотрим, насколько мобильными окажутся наши соотечественники в Латвии. Затем – в Польше и Украине, куда запланированы подобные же «рекрутинговые экспедиции» Прибалтийского судостроительного завода «Янтарь» при поддержке Правительства Калининградской области.


Теги:


Возврат к списку

Внимание, при использовании материалов ссылка на Официальный Портал Правительства Калининградской области ( https://gov39.ru ) обязательна!
© 2012 Правительство Калининградской области